職場文化－晨光小築

職場文化是多元型態的,
不同型態的主管有不同的作風,
有的主管作風強勢天條,
觸犯天條就有不可預期的後果,
這樣的主管就難以相處,
遇到只有自求多福,
但也不可否認,
有些主管真的很優秀,
對外有擔當,肯負責,
對部屬照顧有加,
當然,遇到了會感覺職場如家庭一般溫暖,
算是非常的幸運,
當然也有處於中間型態的主管,
就是不聞不問的,
只要沒事就天下太平,
這樣就要靠自己的本事囉.
也有些主管喜歡開會,
一天下來,安排一堆會議,
除此之外,似乎可以做的也不多囉,
除了主管之外,
同事間的相處也是一門學問,
畢竟每個人的個性不同,
為了競爭,互相勾心鬥角可能存在,
當然,也又興趣相投的同事,
不同的文化,會產生不同的結果,
不過我覺得做好自己的本份,
善於溝通,
或許可以在職場工作的順心些.